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摘 要 农业是我国的第一工业，在国民经济展开中发挥着重要的效果，为了促进农业展开，做好农业技能推行作业含义严重。基于此，针对新形势下农业技能推行作业中存在的问题进行剖析，并提出了做好农业技能推行作业的办法。
以往的农业技能推行中存在许多问题，导致农业出产与现代农业展开需求不符，所以在新形势下，需求顺应时代展开的要求，抓住机遇，在实践作业中，寻觅更多、更有用的农业技能推行办法，对先进的农业出产技能进行推行[1]。基于此，结合当时农业技能推行中存在的不足之处进行研究，讨论在农业技能推行中对新技能、新办法的使用。
现在，我国农业技能推行的部队整体素质良莠不齐，现已成为影响技能推行成效的重要原因[2]。别的，还有一些底层推行人员在给农人进行农业技能教育的过程中，因为没有知道到农业技能推行的重要性，因而也就缺少热心，仅仅将推行作业当成了一项使命，给农业技能推行作业带来了难度。跟着科技技能的迅速展开，也加速了农业技能更新换代的速度，在这样的环境中，农业技能推行人员需求具有更多的专业知识和技能，因而必要全面进步推行人员的整体素质。
现阶段，我国乡村许多区域因为受经济、环境以科技等条件的影响，缺少一个完善的农业技能推行系统，甚至在一些展开比较落后的山区，底子就不存在农业技能服务，然后阻止了我国农业经济展开的脚步[3]。
因为农人的文化水平不高，而且传统农业技能在其心中现已根深柢固，许多农人都比较认可传统的农业栽培技能，而对新的农技技能却反应平平[4]。还有些农人的思想观念还没有改变过来，也没有什么学习的知道，使其在科技栽培的过程中就会呈现一些无能为力的现象，加上在短时间内不能学习并把握到要害的农业技能，底子就不乐意测验新的农技技能，然后无形中阻止了农业技能推行作业的顺利进行。
现阶段，尽管我国乡村经济展开速度比较快，可是却没有构成一些农业方面的专业项目，或许是构成了项目却展开缓慢[5]。对这一原因进行剖析后发现，构成此种现象首要因为农业技能推行人员。因而，相关部分在进行农业技能推行时，要将要点对象放在培养农业技能推行人员上面，将过去只重视技能教育的办法改变为素质归纳培养的办法。一些专业的技能指导协会应遵从“民办、民管、民收益”的准则，将技能指导协会办成农人自己的协作经济安排。树立技能推行小组时要选用多元化的办法，其服务功用也要多元化，依据农人的实践需求，展开形式多样的服务型活动。
农业技能推行安排要合理地构建一个推行网络，首要以县、乡、村、科技演示户为一体。县一级要杰出新技能和新品种的引入，乡一级要杰出试验演示的推行，将新品种和新技能的演示效果充沛发挥出来，与此同时，还要依据本村镇的实践工业情况，树立农业技能服务网络，并装备专业人员，以此来更好地为农人工业服务，并培养一些农人技能员，使其在农业科技的运用上面起到带头效果。此外，还要充沛发挥农业技能的优势，培养一些新式的农业专业协作安排。协助农人树立一些出产场所，为农业展开供给一些高产量、高质量的原材料，以打造农产品的品牌。
在新形势下，我国进行了建造社会主义新乡村的严重战略部署，希望各地政府都能从贯彻执行科学展开观、构建调和的社会主义社会动身，更好地完成我国现代化的展开方针。对社会主义乡村建造提出了“出产展开、日子宽余、乡风文明、村容整齐、办理民主”的要求，这不可是对新乡村建造提出的新要求，也是对乡村展开的希望。而要想建造社会主义新乡村，就有必要大力展开出产力。将科学技能转化为农业实践出产力的主导力气便是农业技能推行系统。因而，农人必定要充沛知道到农业技能推行作业在建造社会主义新乡村中的特别位置，还要认清其在这个过程中的重要效果，不断改变本身观念。国家相关单位以及政府机构都应该活跃举动起来，加大宣扬力度，使农人知道到农业技能推行活动的重要性，推进农业技能推行活动快速展开，使其能够构成必定的系统规范。别的，切身参与的人员也应要具有高度的责任感，带动乡民改变思想观念，为带动乡村经济展开奉献出自己的力气。
农业技能推行部分或许人员，要将农技技能推行活动与工业化运作进行合理交融，构成一种高产优质的系统结构，带动广阔农人展开推行活动，进步农人对科学种田的知道。除此之外，农业技能推行部分还要对农人进行一些言论方面的宣扬教育，经过各种宣扬办法，激起农户学习的爱好，使其学习农业技能，并将学到的技能使用在出产活动中。对传统的上级下达指令，下级有必要履行的推行系统进行立异，用活跃引导的办法或许缔结技能合约等办法，将农人与相关单位的权责联系到一同，树立一种两边自愿、利益同享、危险共担的束缚机制，调集农人进行科学种田的活跃性。
农业技能推行部分还应结合当时乡村经济的情况以及农人的归纳素质，展开一些农业技能推行活动，要将农业技能的层次性和使用价值要点表现出来。能够经过网络、约请专家讲课以及广播电视讲座等多种办法，将训练活动和实践演示交融在一同，进步农人对农业技能知识的了解程度。别的，农业技能推行部分还要对底层的农业技能推行人员进行学历教育，旨在进步其归纳素质。
农业技能安排要充沛利用人才部队的长处，树立全程配套的服务系统，在出产前对商场进行仔细的剖析和猜测，为农人供给牢靠的信息，在出产后选用独立运营或许联合运营的办法，及时对农产品进行收购、贮存、出售，为农人消除心里之忧。关于面积广、数量多的产品，农业技能安排要恰当推行与之相关的加工自己贮藏等相关工艺，为农产品完成有用增值供给保证，使农户取得更多的经济效益。
农业技能推行作业是一个长时间的、具体化的作业，除了在推行办法上要进行立异外，还要对推行举动进行执行。新形势下，展开农业技能推行作业面临着严峻的应战，只要加强农业技能推行，促进农产品工业化运营，加强对农产品商场的开发，加速对农业技能的推行，才干完成我国农业展开、农人增收的方针。
[1] 夏念.浅谈新形势下怎么搞好底层农业技能推行作业[J].现代园艺，2012（4）：94.
[2] 高文波.讨论新形势下怎么做好农机技能的推行作业[J].北京农业，2012（33）：171-172.
[3] 张琴.新时期农业推行作业的若干考虑[J].农业与技能，2015，35（2）：216.
[4] 胡华芳.新形势下农业技能推行存在的问题及对策[J].河南农业，2016（11）：124-125.
[5] 胡鲁平，王广东，刘德甫，等.浅谈新形势下怎么搞好农业技能推行作业[J].农业科技通讯，2011（1）：28-29.